Soldador e Ferramenteiro
Company
BuscarVagas - Empregos Brasil
Location
Brasília, Federal District, Brazil
Job Type
Full-time
Posted
13 days ago
Via
via LinkedIn
Apply On
Job Description
Sobre a EmpresaDivulga VagasLocalização: Brasília-DFDetalhes da VagaÁrea de Atuação: OUTROSPrincipais ResponsabilidadesO Soldador atua na solda e manuseio de materiais diversos efetuando a fabricação, manutenção, montagem, cortes e furos de estruturas utilizando componentes metálicos. O Soldador deve executar as soldagens de forma a garantir a sua segurança e de outros, além de fazer o bom uso dos equipamentos e maquinários possuindo domínio na operação dos mesmos.Requisitos e QualificaçõesEscolaridade mencionada na descrição, de preferência alguma experiência.Jornada de Trabalho: Horário a combinarSalário: A CombinarInformações AdicionaisSalário: A Combinar + comissãoBenefícios: a combinar
Frequently Asked Questions
Quick answers about Welder Jobs
What is the minimum wage for welders in Brazil in 2026?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, the minimum wage for welders in Brazil is R$1,650 per month as of January 2026, with overtime paid at 1.5 times the hourly rate after 44 hours per week.
What education and experience are required to work as a welder in Brazil?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, welders must hold a SENAI technical certificate plus 12 months of documented experience in shielded metal arc welding to qualify for formal employment contracts in 2026.
Which documents are needed to apply for welder jobs through Brazilian labor offices?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, applicants must submit RG, CPF, carteira de trabalho, comprovante de residência, and the SENAI welding certificate when registering at a local SINE office in 2026.
What are the legal working hours and annual leave for welders in Brazil?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, welders work a maximum of 44 hours per week with 30 days of paid annual leave after 12 months of service plus an additional 1/3 salary bonus in 2026.
