Fiscalização e Segurança de loja

Fiscalização e Segurança de loja


Company
Riachuelo
Location
Brasília, Federal District, Brazil
Job Type
Full-time
Posted
11 days ago
Via
via LinkedIn
Apply On

Job Description
Quando você pensa na Riachuelo, você pensa em nossas lojas, correto? Mas já parou para pensar o que acontece até nossas lojas receberem as coleções que conquistam o Brasil ano após ano?Hoje somos mais de 30 mil criadores de possibilidades espalhados por todo o território nacional, atuando em diversas áreas construindo a Moda que inspira o Brasil.Além das mais de 430 lojas das marcas Riachuelo, Casa Riachuelo, Fan Lab e Carter´s, contamos com times de Corporativo, Fábrica, Centro de distribuições, Contact Center e da nossa financeira, a Midway e muitas outras frentes que atuam juntas em um modelo de negócio integrado que garante que sejamos únicos no mercado brasileiro.Trabalhamos com moda para criar impacto positivo diretamente em nosso país e amamos o que fazemos. A nossa cultura guia nossas ações e nossas relações, reforçando nossa essência brasileira, acolhedora e empreendedora.Nosso time de Loja está em busca de um Monitor de Loja para compor aequipe!Lembramos que nossas oportunidades são para todos. Na Riachuelo, você encontraum ambiente diverso, com respeito e empatia, em que cuidamos dos RCHLOVERS.Responsabilidades e atribuiçõesOs desafios da função são:Responsável por executar os procedimentos operacionais de prevenção de perdas, zelando por clientes, colaboradores e produtos. Atender o cliente em todos os pontos de contato;Oferecer o cartão Riachuelo e os produtos financeiros para todos os clientes.Executar e monitorar todos os processos operacionais da equipe de prevenção de perdas;Acompanhar e apoiar em processos gerais de loja;Orientar equipes da loja em relação aos procedimentos de prevenção de perdas.Conhecer e acompanhar o cumprimento de metas estabelecidas;Participar de balanços periódicos.Deve fiscalizar a entrada e saída de pessoas, com o intuito de identificar atitudes suspeitas que possam causar algum prejuízo à empresa.Requisitos e qualificaçõesÉ muito importante que você tenha e/ou saiba:Formação ensino médio completo.Identificação com o varejo de moda.Disponibilidade de horário, inclusive nos finais de semana e feriado.Informações adicionaisE quais são os benefícios?Assistência médica após um anoAssistência odontológicaParcerias educacionaisDescontos na Riachuelo(Colocar benefícios exclusivos da unidade)Vale Refeição ou AlimentaçãoVale TransporteParticipação nos lucros e resultadosPara conhecer todos os nossos benefícios, acesse www.riachuelo.com.br/carreirasCurtiu? Então candidate-se agora!#VemSerRCHLOVER

Frequently Asked Questions

Quick answers about Packing Staff Jobs

Q What is the minimum wage for Packing Staff Jobs in Brazil in 2026?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, the minimum wage for packing staff roles in Brazil is R$1,650 per month as of January 2026, with overtime paid at 50% above the hourly rate after 44 hours per week. Packing staff in São Paulo state receive an additional R$120 monthly regional adjustment under state decree 68.452/2025.
Q How many hours per week can packing staff legally work in Brazil without overtime?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, packing staff must not exceed 44 hours per week or 8 hours per day under CLT rules effective 2026, with mandatory 1-hour lunch breaks. Workers receive 30 days of paid annual leave after 12 months of service plus an additional 1/3 salary bonus.
Q What education or experience is required for packing staff positions in Brazil?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, packing staff jobs require completion of ensino fundamental (9 years of schooling) and no prior experience for entry-level roles, though 6 months in warehouse operations increases hiring priority under NR-12 safety standards.
Q What documents are needed to apply for packing staff jobs in Brazil?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, applicants must submit RG, CPF, carteira de trabalho, proof of address, and a 3x4 photo along with the signed CTPS for registration within 48 hours of hiring. Foreign workers additionally require a valid work visa from the Ministério da Justiça.
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